採用にマーケティングを取り入れるための無料ガイドブック

初めての方でも安心して採用サイトと動画を活用していただくために、ガイドブックを無料プレゼントしています。
広告媒体の費用を抑えながら、応募数を増やしたり、望む人材を獲得するなど、企業の成長を支えるための資料となっております。
ぜひご活用ください。
(ご応募いただいた方にはス、マートサイヨウ事務局からメルマガを配信させていただきますことをご了承ください。なお、ご不要の場合はワンクリックで解除できますのでご安心ください)

No2【小さな会社の採用ブランディング 理想の人材と出会う方法】

このガイドブックは、小さな会社が取るべき採用戦略を解説しています。
テーマはブランディング。
同業社と同じだと思われないことが、優秀な人材に来てもらう秘訣です。
そうすることで、【求人広告費を減らす】・【就職してもすぐ辞めてしまう】・【期待したほど力を発揮してくれない】といった、中小企業が抱える採用の問題を、根本から解決することに繋がります。
ガイドブックNo2イメージ

No1【応募者が増える採用サイトの正しい作り方】

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給与や福利厚生など、待遇面だけをアピールしていると、自社より条件がいい会社に負けてしまいます。
そこで、「働いてみたい」「自分の力を発揮したい」といった、働く意欲を持っている求職者に対して、自社で働くことの楽しさ・やりがいをメインにしたメッセージを採用ホームページで発信することが、優秀な人材を獲得する第1歩になります。

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